11月6日下午,青松集團舉辦科學發(fā)展大講堂(總堂)之企業(yè)文化建設講堂,集團公司高管、機關部門領導;本部各分子公司車間副主任以上領導干部、政工員、部分一線黨員職工代表;駐外單位書記、辦公室主任、政工員115人參加。
按照“5+ N”的流程模式,企業(yè)文化建設大講堂主要包括看短片、講故事、誦經(jīng)典、談感悟——現(xiàn)場互動交流、作點評六大環(huán)節(jié)。
11月6日下午,青松集團舉辦科學發(fā)展大講堂(總堂)之企業(yè)文化建設講堂,集團公司高管、機關部門領導;本部各分子公司車間副主任以上領導干部、政工員、部分一線黨員職工代表;駐外單位書記、辦公室主任、政工員115人參加。
按照“5+ N”的流程模式,企業(yè)文化建設大講堂主要包括看短片、講故事、誦經(jīng)典、談感悟——現(xiàn)場互動交流、作點評六大環(huán)節(jié)。
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